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Une petite équipe, beaucoup de choses à construire
Douze personnes dans le Sentier, à Paris. On a moins de deux ans et on construit encore une bonne partie du produit. Tes décisions ont donc rapidement un impact, et tu verras concrètement ce qu'elles changent.
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De l'exigence et de l'excellence
On veut des esprits perspicaces et passionnés. On décide vite, on est transparents et on a de l'ambition : devenir l'application de cashback et de fidélité de référence en France.
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De l'autonomie au quotidien
Tu ne recevras pas une liste de tickets à exécuter. On attend surtout que tu comprennes les problèmes, que tu proposes des solutions et que tu prennes les sujets en main.
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Des moments d'équipe qui comptent
Sorties, jeux, déjeuners - la culture 10% se vit aussi hors du bureau. En travaillant dans notre secteur, on aime forcément bien manger, et on partage ça avec plaisir. Et puis pour aller avec ça, il faut bien faire du sport 💪